4月13日，由中国领先的人力资源服务公司前程无忧主办的“2018年人力资源管理杰出奖颁奖典礼”于北京中国大饭店酒店成功落下帷幕。
作为国内规模最大、最权威的人力资源领域的评选活动之一，青岛银盛泰集团凭借自身在人力资源管理、企业文化建设、优秀人才培养成果等方面的杰出表现，在2000多家参赛企业中脱颖而出，获得山东地区“2018人力资源管理杰出奖”，连续四年蝉联该奖项。



关于“人力资源管理杰出奖”
“人力资源管理杰出奖”（Top Human Resources Management Awards）评选已连续举办6年，本届评选以“直面新人类、探索新机遇”为主题，依据人力资源管理对企业战略的贡献，考量企业在吸引人才、发展人才、奖励人才、保留人才最终实现组织商业目标的探索，遴选出代表中国人力资源行业的最佳实践。

此次活动青岛银盛泰集团与海信集团、歌尓股份等山东龙头企业，以及卓越、泰禾、阳光城等地产知名企业同获此殊荣。银盛泰集团连续四年荣获该奖项，这是对银盛泰集团人力资源管理团队在企业人才吸引及人才培育管理等方面给予的极大肯定。



关于银盛泰集团人才管理
青岛银盛泰集团一直高度重视人力资源管理，面对市场的变革和企业规模的不断壮大，适时推出“银鹰计划”、“猎鹰计划”、“百亿人才计划”等多渠道人才引进模式；通过银盛泰商学院搭建“铸剑计划”、“精鹰训练营”、“银鹰训练营”等系统化人才培育与发展体系；从“选、用、育、留”全链条保证员工在企业中持续快速成长。

公司高度重视建立公平、公正、公开的内部人才流动机制和极具竞争力的全面薪酬激励体系，通过实行“同心共创、成就共享”激励机制，不断激活人力资源的“潜力”和“活力”，企业业绩的不断增长为员工发展提供了广阔的发展平台，员工贡献的不断提升也带来了企业业绩的快速增长。



关于银盛泰
自1998年成立以来，银盛泰集团一直秉承“构筑美妙空间”的企业使命，始终坚守“诚信、和谐、规范、创新、负责任、为客户创造价值”的核心价值观，聚焦“员工发展”和“客户服务”两大战略原点，向着集团的“百年梦想”不断迈进。

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随着集团各项业务的日益壮大，企业影响力的不断提升，人力资源管理也将扮演起越来越重要的角色，发挥更加重要的作用。相信在这个奖项的激励下，未来，集团人力资源管理工作也将再上一个新台阶，为集团更好更快发展贡献力量。